Vzdělávací programu Pro změnu

. 

Vzdělávací akce jsou zaměřeny na individualizaci poskytování služeb, komunikaci, ochranu práv uživatelů sociálních služeb a rozvoj kvality.

Všechny nabízené kurzy jsou akreditovány a můžete se na ně přihlásit prostřednictvím naší webové stránky na následujících odkazech:

 

Alternativní a augmentativní komunikace

Dvoudenní kurz se zaměřuje na rozvoj schopností prakticky využívat metody doplňující a nahrazující řeč.

 

Totální komunikace: jak porozmět neverbálně komunikujícím lidem

Kurz se zaměřuje na pochopení nového přístupu ke komunikaci s lidmi nepoužívajícími řeč. Účastníci se seznámí s celou škálou možnosti, jak si s lidmi porozumět beze slov.

 

Individuální plánování

Třídenní kurz, jehož účastníci se naučí používat základní nástroje individuálního plánování zaměřeného na člověka tak, aby to bylo v souladu s platnou právní úpravou i s představami jednotlivých lidí o vlastním životě.

 

Hodnocení míry potřebné podpory

Třídenní kurz určený lidem, kteří se chtějí zdokonalit ve schopnosti mapovat potřeby lidí s postižením a efektivně tyto informace využívat pro individuální plánování. Kurz vychází z osvědčeného zahraničního nástroje, který známe pod  zkratkou SIS.

 

Zvládání rizikových situací

Kurz je věnován tématu rizik a jejich zvládání při současném k respektu k hodnotám uživatelů služeb i povinnostem poskytovatelů.

 

Rozhodování s podporou

Účastníci kurzu se naučí používat jednoduché nástroje pro mapování potřeb podpory v oblasti rozhodování. Zaměření kurzu mimo jiné odpovídá novým požadavkům, které přinesla Úmluva o právech osob s postižením v oblasti způsobilosti k právním úkonům.

 

Právní způsobilost a opatrovnictví

Jednodenní kurz pro ty, kteří se potřebují zorientovat v oblasti způsobilosti a opatrovnictví. 

 

Zvyšování kvality sociálních služeb

Kurz se zaměřuje na nastavení systému hodnocení a rozvoje služeb v souladu s kritériem 15a a současně poskytne návod na formulování cílů ve veřejném závazku (kritérium 1a) a tzv. osobních cílů (standard 5).